Notranji konflikt: kaj je in kako se z njim soočiti (nianse razumevanja in možnosti).

Slike umetnikov

Ker človek nima želje po razvoju, nima veselja do življenja, napadi panike so postali stalni spremljevalci – vendar interni psiholog še ni kos takšnim težavam.

Hirsha, ker ljudje ne razumejo njihovih misli.

Tukaj je že čas za močan udarec.

Viznachennya

Notranji konflikt ni nekaj, kar nastane pri ljudeh pod vplivom.

Pacient pogosto ne razume, da svojo situacijo opisuje kot čustvene težave, ki jih ni mogoče rešiti.

Depresija je nepogrešljiva spremljevalka notranjega konflikta osebnosti in leži le med ljudmi, ki jo znajo premagati.

Oseba, ki trpi zaradi notranjega konflikta, razmišlja negativno in nima racionalnega uma.

1. Pomembno je vedeti, da sprožena oblika konflikta lahko vodi v nevrotično ali celo duševno bolezen.
2. Zanj je tako pomembno, da povzroči turbulenco in proslavi praznovanje.

Odvisno je od tega, kako velik je notranji konflikt.

1. To pomeni, da je specialist najprej odgovoren za klasifikacijo problema in nato za njegovo boljšo obravnavo.
2. Klasifikacija konfliktov
3. Najprej, ljudje, ko razumemo, da obstaja problem, se moramo seznaniti s pogoji.

Še pogosteje se zgodi, da ljudje pridejo v že napredno fazo in takrat psihologovo delo daje malo rezultatov.

Danes obstajata samo dve vrsti notranjih konfliktov:

Zdi se, da ljudje sledijo pravilom družbe.

Treba je razumeti, da odločitev še naprej sprejemajo vsi, katere koli vrste.

Vse je odvisno od tega, kako močan je smrad in kakšna je verjetnost spanja ali utrujenosti.

Če je porušeno ravnovesje notranje svetlobe, ni dovolj imeti posebnosti.

Krivec je ista situacija.

1. Obstaja zunanji in notranji smrad.
2. Zadovoljstvo z globljimi motivi lahko privre na površje.
3. Toda to bi lahko bila situacija, ko zadovoljstvo s potrošnikom povzroči druge potrebe;

ali boj proti naravi.

In os notranje situacije so notranji konflikti strank partikularnosti.

Ta posebnost vam daje jasno vedeti, da je situacija pomembna, zato vam lahko daje moč.

Razloge za notranji konflikt so različno razlagali.

1. Večina jih je združenih v različico iz naslednjih razlogov:
2. Vzroki, zakaj so ljudje duševno bolni.
3. Razlogi, ki izhajajo iz mesta, ki ga oseba zaseda v družbi.
4. Razlogi, zakaj človek odrašča, so v tem, da si sposoja od svoje družbene skupine.

Vsi razlogi, ki jih vidite, niso močni.

Notranji konflikt spodbuja več kot en razlog.

1. Njihovo nadstropje je torej celo minljivo.
2. Za nadaljnje ugotavljanje vzrokov je mogoče določiti vrsto konflikta posameznika.
3. Vzroki za super-srečno človeško psiho
4. Notranji razlogi za poslabšanje človeške psihe:

Soočenje s specifičnimi potrebami in družbenimi normami. Raznolikost družbenih vlog in statusov. Raznolikost in vrednote družbe.

1. Zaradi zanimanja.
2. Vsi razlogi za notranji konflikt duha so v tem, da ljudje ne morejo zadovoljiti svojih pomembnih potreb in življenjskih motivov.
3. In ker smrad za posebnost pomeni veliko ali pa je v njih globlji pomen, potem se bo problem le še okrepil.
4. Pred novimi razlogi, povezanimi z oblikovanjem ljudi v tej družbeni skupini, so:
5. To je fizični korak, z njim je nemogoče zadovoljiti svoje potrebe.
6. Nastavitve in vimogi visijo tako, da se med seboj izklopijo.

V sedanji realnosti je konflikt pogosto posledica dejstva, da moralni standardi pridejo v disonanco zaradi potrebe po odvzemu dobička.

Najpogosteje pa šele takrat, ko ljudje začnejo kopičiti svoje prve penije in se šaliti o svojem mestu v življenju.

Vse to zato, ker se ljudje na trgu bojijo tekmovati z drugimi ljudmi, kar pomeni, da je prezgodaj, da bi se čarovništvo družbe spremenilo v čarovništvo zase.

Tako se začne notranji konflikt.

Naš zakonec ima absolutno dolgotrajne govore kot udeleženec tržnih odtokov.

1. Pomembno je biti agresiven, da osvojiš svoje mesto, hkrati pa v sebi razvijaš altruizem in druge časti.
2. Takšne medsebojne koristi so same plodna podlaga za notranje konflikte.
3. Prednosti notranjega konflikta
4. Če je oseba pokazala simptome konflikta, kaj je potem treba storiti?
5. To je neke vrste posebnost.
6. Če je človek močan v duhu, se notranji konflikt dvigne do točke ponovne ocene vrednot, spreminjanja pesmi.

Psihologi, ki se ukvarjajo z notranjimi konflikti, vidijo naslednje pozitivne številke:

Oseba, ki je v konfliktu, mobilizira svojo moč in najde izhod iz situacije.

Pacient trdno oceni situacijo in jo pogleda s strani.

Notranje brisanje postane stalni nagon trpljenja.

Nočete delati za nič, obupate, čutite, da se notranja praznina povečuje, v očeh pa čutite žalost.

Če ne ignorirate težave, lahko greste na živec na desni.

Ljudje se še vedno zlahka zbudijo.

Če se sproži notranji konflikt, lahko pride do resnih psihiatričnih bolezni.

Ni dobro, da načenja težave in razmišlja, kako bi se sam zmočil. Ne zmočite se, vendar se morate še vedno šaliti z dobrim fakhivom.Številčni posamezniki

Psihiatrija ima tak pojav.

Kaj je treba storiti v taki situaciji?

Obrnite se na strokovnjaka.

1. Ni vedno čas, ko praznovanje daje rezultate.
2. Evforija.
3. Oseba v javnosti postane izjemno vesela, izraža svoja pozitivna čustva, ne glede na resničnost situacije, se smeje s solzami v očeh.
4. Ta oblika konflikta z močjo v psihomotoričnem prebujanju in aktivnosti je hkrati mimetična in rokhovska.
5. Regresija.
6. Tisti, ki doživi to obliko konflikta, se začne obnašati še bolj primitivno in začne pridobivati ​​edinstveno odgovornost za svoja dejanja.

To je neke vrste psihološka zaščita, da se bodo ljudje zavestno obrnili v tisto smer, za katero so čutili, da so zaščiteni.

Ko oseba začne nazadovati, je to neposreden znak nevrotičnih ali infantilnih lastnosti.

Projekcija.

Za to obliko je značilno, da posebnost začne pripisovati pomanjkljivosti drugim ljudem, kritizirati druge.

Formo so poimenovali klasična projekcija in zaščita, kar je zaradi spoštovanja njenih povezav z zaščito psihološkega.

Nomadstvo.

Ljudje so težki do te mere, da se pogosto spreminjajo.

Za uspešno premostitev težave se je potrebno dovolj prilagoditi situaciji.

Aja, tako obnašanje ni za zameriti.

In potrebno je celo popraviti os moči in vrednosti.

Mrii

Dejanja fakhivtsi poskušajo olepšati težave in s tem povzročiti fantazije.

To pomeni, da si v življenju fantazije ljudi in vse njihove »hote in potrebe« ne nasprotujejo. Kljub temu večina psihologov tega ne jemlje resno. Po mojem mnenju je bolje, da ne lovite fantazij, ampak se spodbujate v težkih situacijah.

Stavek, da ni brezizhodnih situacij, je za te namene čudovito primeren.

Sprejmi svoje blagoslove

Človeška koža ima prednosti in da bi jih ljudje spoznali, se morajo bolje zavedati samih sebe.

Najpogosteje ljudje ne spoštujejo svojega dohodka.

Škoda je nenehno zmerjati tiste, ki za to nimajo kapacitet.

Na desnici ne zaradi pomanjkanja ljudi, ampak zato, ker ljudje nočejo rešiti problema.

Notranji konflikt te metode izhaja iz njene sposobnosti, da psihično energijo pretvori v okusne oblike. Ta je eden od nas samih prave metode

Tako vam omogoča, da ne samo poznate razlog, ampak tudi, da se nanj odzovete.

Treba je razvijati trajne pravice, ne glede na tiste, ki jih imajo vsi ljudje.

Preusmeritev

Zato bi morali ljudje takoj razumeti, zakaj je prišlo do konflikta in kdo ali kaj ga je sprožilo.

Za stabilizacijo preusmeritve je potrebna motivacija matere.

Metoda ni enostavna, vendar je rezultat garancij odličen.

Če ne morete izstopiti iz elektroenergetskega sistema posebnih vrednosti, se morate obrniti na fakhivtsa.

1. S pomočjo psihologa bo konflikt veliko lažje rešiti.
2. Vitisnennya
3. Obstaja tudi veliko načinov za povečanje notranjega konflikta, vendar je to sam princip za vzroke.

Ne glede na to, kako negativni so do katere koli druge metode, se ljudje težko odločijo, kako bodo rešili svoje težave.

Če se zavedate, da se lahko sami znebite konflikta, potem se ne morete zanesti na misli tistih, ki so odsotni.
Nazadnje je pomembno opozoriti: če želite enkrat in znova rešiti težavo, morate vedeti, kako se z njo spopasti. Toda fakhiveti vedo samo. Zato ne zamudite pomoči strokovnjakov, tudi če je nekomu slabo, mu pomagajte razumeti samega sebe. Pozdravljam vas, sodelavci psihološke strani. Danes boste izvedeli, kaj je to

notranji konflikt

, in kako se spopasti s tem

dialektika duše

- tehnika učenja iz sebe, da se rešite iz psihološke slepe pege.

Notranji posebni konflikt je kontinuiteta različnih, pogosto dolgotrajnih in zelo občutljivih interesov, želja in hrepenenj osebe - konflikt sredi same posebnosti.

Takšna notranja konfrontacija ima sposobnost, da človeka pripelje v globoko psihološko luknjo, iz katere ni lahko izstopiti.
V uri notranjega posebnega konflikta se človek zave globokih čustvenih in psiholoških izkušenj;

Njegova samopodoba se zmanjša, njegova inteligenca postopoma upada, stres pa narašča; Postane ravnodušen in pasiven (lahko se pojavi apatija, lenoba, depresija). Pogosto se ljudje v procesu interne posebne diskusije, kot med različnimi deli posebnosti (različnim »jaz«), ki temeljijo na načelih zadovoljstva (želim), resničnosti (zmorem) in nujnosti (povpraševanje), ženejo k nevrotična stanja pri: histeriji, psihasteniji, nevrasteniji ... (zaradi poudarka na karakterju in temperamentu). Kot rezultat, ljudje v temnem prostoru, z notranjim posebnim konfliktom, ne morejo narediti prave izbire v življenju ali v določeni patetični situaciji. za nežne duše in jih privabljajo v svoje utopične organizacije.

Dialektika duše

Ustvarite nesmrtno L.M. Tolstoj chi F.M. Dostojevskega itd. - pisci-psihologi, poznavalci človeških duš - soočamo se s težkimi časi

notranje izkušnje Pozdravljam vas, sodelavci psihološke strani. in notranji konflikti junakov romanov.

V teh klasičnih delih vsesvetovnega znanja je to široko prikazano ruski (slovenski) narod. Preberite in razmislite o tem

kako doseči dialektiko duše
od Pierra Bezukhova, junaka Tolstojevega romana "Vojna in mir" - lekcija:
»Lepo bi bilo iti h Kuraginu,« je pomislil. Ko je princu Andreju takoj dal častno besedo, ne pojdite h Kuraginu. Aja, kot se to zgodi pri ljudeh, ki se jim reče brezhrbtenica, sem si tako strastno želel še enkrat preizkusiti to isto brezpotje, da sem se odločil, da grem.

In takoj sem zaspal v mislih, mislih, kaj

dana moja beseda

nič ne pomeni, tako je bilo najprej princu Andreju, ki je tudi princu Anatoliju dal besedo, da bo v novem;

Zalotili se boste, da mislite, da so vse te iskrene besede tako inteligentni govori, ki ne izražajo žejnega petja, še posebej, če se znebite dejstva, da boste morda jutri umrli ali pa je tako nepredvideno, kar se bo zgodilo z njim. da nikoli ne bo pošteno, ne nepošteno ... Šli smo v Kuragin. Če analiziramo potek misli in idejo Pierra, še vedno obstaja majhen notranji konflikt, rešen s pomočjo dialektike duše in ki junaka ne pripelje v psihološko gluh kot. V bistvu je govoril o sebi in iz sebe.

Natančneje, en del »jaza«, imenovan »Otrok«, ki živi po principu zadovoljstva (Želim), je stal (rahlo v konfliktu) z drugim delom »jaza«, imenovanim »Oče«, ki živi po principu čast, moralo in moralo (Zahteva), notranji razsodnik pa je tretji »jaz«, imenovan »Zrel«, ki živi za načelom realnosti (Zmorem) – bodisi dnevno bodisi pasivno, zaradi nezrelosti (od začetka in "pomanjkanje karakterja"). Katerih notranji konflikt je premagal notranji »Otrok«.»Oče« je bil šibek in je prišel gor.

Ale vin sam večkrat ugiba, na primer, če je junak občutljiv in se obsojamo zaradi slabe ideje.

Ko ste s spoštovanjem brali članek, ste melodično spoznali, da tako rekoč normalen človek v takšnih in drugačnih situacijah govori sam s seboj.

Za bogate ljudi obstaja disharmonija posebnosti, ki vodi v notranji poseben konflikt, ki pa lahko vodi v globoko luknjo, s skrajnimi nevrotičnimi neskladji.

Zakaj se je torej treba učiti dialektike duše. konstruktiven dialog s samim seboj. Ko smo zajeli vse tri dele posebnosti (postali bodo trije "jaz" - Batko (Treba), Dorosly (Zmorem) in Dityna (Želim) - to je koncept transakcijske analize)

Pri blagih napadih se lahko o tem pogovorite v svoji glavi, sami s seboj.

V bolj zložljivih, s ponovno pomembnostjo

negativna čustva

In stres - lahko napišete ali naslikate dialog s seboj (obvladovanje misli in čustev). Če ste že vstopili v psihološko globino, vam bo pomagala tehnika "dveh" ali "treh" potez. Bistvo tega je, da (inteligentno) razpravljaš o delih svoje posebnosti (Batko, Odrasla in Ditina) in sam s prehodom na pevski stil vodiš razpravo v imenu enega »jaza«, nato pa naprej. druga roka...

Če že imate nevrotične reakcije zaradi notranjega konflikta, potem potrebujete

Ura branja: 5 minut

Notranji posebni konflikt je kompleksen pojav, ki nastane sredi posebnosti.

• Notranji posebni psihološki konflikt posameznik doživlja kot resen problem
• latenca, ki je v kompleksnosti razkritega notranjega nadnaravnega, tako da se posameznik pogosto ne zaveda, da doživlja soočenje, lahko pa je tudi moč pod krinko aktivne akcijske ploskosti;
• Specifičnost oblik se kaže in teče, medtem ko notranje okolje poteka kot kompleksna doživetja in ga spremljajo: depresija, stres.

Problem notranjega posebnega konflikta je bil najbolj aktivno obravnavan v novejši psihološki znanosti.

Ta znanstvena podlaga je neločljivo povezana z utemeljiteljem psihoanalitične teorije S. Freudom. Vsi pristopi in koncepti notranje posebnosti so v nasprotju s specifičnostjo razumevanja kraja in bistva posebnosti. Zato na podlagi različnih posebnosti, ki so se razvile v različnih

psihološke šole

, si lahko ogledate več glavnih pristopov k obravnavanju notranje konfrontacije. Freud je prinesel dokaze o biopsihološki in biosocialni namesto notranje posebnosti.

Kot taka je človeška psiha super občutljiva. To delo je povezano z nenehno napetostjo in konfliktom, ki se poraja med biološkimi in sociokulturnimi problemi, med neznanim in znanjem. Prav v tem protislovju in nenehnem soočenju je bistvo notranje konfrontacije, ki temelji na Freudovem konceptu. Nadaljnji razvoj

Koncept je bil opisan v rokah njegovih privržencev: K. Jung in K. Horny.

nemški psiholog

Zato je K. Levin uvedel močan koncept notranjega posebnega konflikta pod imenom »teorija polja«. Ta prispevek Pri razvoju teorije konfrontacije lahko imenujemo koncepte notranjega specifičnega konflikta A. Luria, W. Merlina, F. Vasilyuka in O. Leontyeva.

Luria je na notranje posebnosti situacije gledal kot na kombinacijo dveh dolgotrajnih ali enakih sil težnje.

V. Merlin - kot dediščina nezadovoljstva z globokimi dejanskimi specifičnimi motivi in ​​sklepi.

F. Vasilyuk - kot kombinacija dveh notranjih motivov, ki se pojavljajo v poznavanju lastnosti posameznika kot neodvisne vrednote. Problem notranjega posebnega konflikta je Leontjev obravnaval kot povsem normalen pojav. Upoštevamo, da obstaja notranji odpor do moči in strukture posebnosti. Bodite zelo pozorni pri svojem dogovoru. Najpogosteje se prevlada takšnih protislovij pojavlja v najpreprostejših različicah in vodi do pojava notranjega specifičnega konflikta.

Včasih najpogostejši konflikti presegajo najpreprostejše oblike in postanejo glavoboli.

Dediščina tega je notranja stabilnost.

Pomembno je omeniti, da je notranji konflikt rezultat boja tistih, ki so uvrščeni za hierarhijo motivacijskih tečajev posebnosti. A. Adler je menil, da je osnova za nastanek notranjih konfliktov "kompleks manjvrednosti", ki izhaja iz otročje pod pritiskom neprijaznega

socialno okolje

.

• notranji so torej razlogi, ki se skrivajo v teh lastnostih;
• zunanji uradniki, glede na položaj posameznika v družbi;
• zunanji uradniki, glede na status posebnosti pevske družbene skupine.

Navedene so vse vrste vzrokov medsebojnih odnosov, katerih diferenciacijo je treba miselno doseči.

Tako so na primer interni uradniki, ki pozivajo k soočenju, rezultat interakcije posameznika s skupino in družbo in ne povzročajo nesporazumov.

Notranji umi krivijo notranjo posebnost, soočenje je zakoreninjeno v preprosti raznolikosti motivov posebnosti, v neprijetnosti notranje strukture.

• Še posebej dovzetni za notranje konflikte, če je notranji svet kompleksen, sta zaznana vrednost in pomen samoanalize motena. Za manifestacijo nizkega drgnjenja je kriv notranji konflikt: med
• družbena norma
• Zahteval bom; neprijetnosti potreb, motivov, interesov; soočenje
• socialne vloge

(Notranja posebna konfliktna zadnjica: treba je odpraviti terminologijo pri delu in hkrati pripeljati otroka na trening);

V nasprotju s sociokulturnimi vrednotami in zasedami, na primer, se je treba držati obveznosti obrambe domovine v vojni uri in krščanske zapovedi »ne ubijaj«. Za ustvarjanje konflikta sredi posebnosti je krivec matere globok čut za posameznika, sicer jim ni treba dati pomena ničesar razumeti.

Poleg tega bodo različni vidiki drgnjenja glede na intenzivnost pretoka vlage na posamezniku enaki.

• Sicer pa posameznik izbira več in manj med dvema dobrinama – med »dvema zlima«.
• In notranja konfrontacija tu ni kriva.
• biološke membrane (posamezniki s fizičnimi motnjami ali oligofrenijo, ki imajo okvare v samem človeškem telesu);
• Socialne razmere so glavni vzrok za večino notranjih težav.

Na ravni organizacije lahko vzroke, ki izzovejo notranji konflikt, prepoznamo po naslednjih vrstah težav:

• med nadsvetno odgovornostjo in zamenjavo pravic za to dejavnost (ljudje so bili premeščeni v Kerivni Posad, funkcije so bile razširjene, pravice pa so izgubili stari);
• med umazanimi umi praci in okrutnimi vymogami do konca vojne;
• med dvema norima aferama in nesrečama;
• Med togo vzpostavljenim okvirom sta naloga in porazdelitev pogosto predpisani z mehanizmom njenega izvajanja;
• med koristmi poklica, tradicije, norm, uveljavljenih v podjetju, ter posameznikovih potreb in vrednot;
• med prizadevanji za ustvarjalno samouresničitev, samoodločbo, kariero in potencialnimi možnostmi le-tega znotraj organizacije;
• konfrontacija, nasprotovanje nadambicioznosti družbenih vlog;
• med neposredno dobičkonosnostjo in moralnimi vrednotami.

Zunanji uradniki, ki jih dojemajo s posebnim statusom v družbi, so povezani z razlikami, ki nastajajo v istem makrosistemu in v naravi družbenega reda, strukturi zakonske zveze, življenju.

Vrste notranjih konfliktov

Razvrstitev notranjega spopada po vrstah je predlagal K. Levin.

Videli smo 4 vrste, in sicer enakovredne (prva vrsta), vitalne (druge), ambivalentne (tretja) in frustrirajoče (četrta). Enakovredni tip

– do konfrontacije pride, če mora subjekt opustiti dve pomembni funkciji.

Tukaj bo primarni model izbire kompromis, to je delna zamenjava. Bistveni vrsti konflikta se izognemo, če je subjekt prisiljen sprejeti odločitev, ki je zanj neugodna. Ambivalenten tip– to je označeno, če so najdena podobna dejanja in rezultati

raven ravni jesti in se sprostiti.

Razočaran tip.

Posebnosti notranjega konflikta frustrirajočega tipa so v nepohvaljenosti družbe, odstopanju od sprejetih norm in podvalentnosti, potrebnem rezultatu in dejanju, potrebnem doseganju želenega.

Moralni in normativni konflikt izhaja iz neskladja med dolžnostmi in obveznostmi, posebnimi skladnostmi in moralnimi držami.

Posameznikova predanost delovanju, ki blokira zadovoljstvo, izzove konflikt neuresničenih ciljev.

Na primer, zdi se, da če je subjekt podedovan zaradi fizične šibkosti, je nemogoče opravljati svoje delo.

Notranji konflikt, specifičen za vlogo, vodi v tesnobo, kar ima za posledico nezmožnost hkratnega "igranja" več vlog.

To je tudi posledica razlik v različnih funkcijah, ki se pred izvedbo ene vloge zdijo edinstvene.

Za prilagoditveni konflikt je značilna prisotnost dveh pomenov: v primeru širokega spektra pomenov pride do izgube ravnovesja med značilnostmi in prekomerno aktivnostjo, v ozkem obsegu zaradi motenj socialnega in poklicnega procesa prilagajanja.

Konflikt nezadostne samopodobe izhaja iz neskladja med specifičnimi zahtevami in oceno potenciala moči.

Virus notranjega konflikta

M. Deutsch, utemeljitelj motivacijskega pristopa k medosebnim konfliktom, je videl poti notranje-specifičnega soočenja, odvisno od specifičnosti njihovih »sfer realnosti«, vključno z:

• objektivna situacija konfrontacije, ki je temelj konflikta;
• konfliktno vedenje, ki je način medsebojne interakcije med subjekti konfliktne situacije, ki nastane ob prepoznavi konfliktne situacije.

Metode obvladovanja notranje konfrontacije so lahko odprte ali latentne.

Odprte poti so dovoljene:

• pohvaliti odločitev posameznika;
• ogorčenje dvomov;
• osredotočenost na najpomembnejše probleme, ki so bili rešeni.

Latentne oblike notranjega posebnega konflikta vključujejo:

• simulacija, moka, ;
• sublimacija (prehod psihične energije na druga področja delovanja);
• nadomestilo (povračilo stroškov, porabljenih za doseganje drugih ciljev in podobnih rezultatov);
• edinstvenost realnosti (fantazija, prenos v sanje);
• nomadstvo (sprememba poklicne sfere, kraj bivanja);
• racionalizacija (samoutemeljitev s pomočjo logičnih idej, z namenom neposrednega izbora argumentov);
• idealizacija (odstranitev od realnosti, abstrakcija);
• regresija (potlačen življenjski slog, brutalizacija do primitivnih vedenjskih oblik, edinstvenost);
• evforija (navidezna veselost, vesel odnos);
• diferenciacija (razkrivanje ločenih misli avtorja);
• projekcija (slika se bo pojavila negativne stvari za dodatno pomoč jih pripišite komu drugemu).

Analizirajte posebnost in notranji konflikt, razumejte psihološke težave nastanek in razvoj konfliktov je nujen za nadaljnje uspešen razvoj komunikacijske veščine, kompetentno obvladovanje situacije, medosebna interakcija in skupinska komunikacija.

Dediščine notranjih konfliktov

Pomembno je, da je notranji konflikt sestavni del oblikovanja psihe posameznika.

Zato ima lahko dediščina notranjih konfrontacij pozitiven vidik (da je produktivna) za posebnost, pa tudi negativnega (da ruši posebne strukture). Pozitivna vrednost je namenjena kontinuiteti, kar pomeni maksimalen razvoj protiterorističnih struktur in za katerega so značilna minimalna posebna vlaganja v njihov razvoj. Eno od orodij harmonizacije

Notranje specifično soočenje lahko prispeva k ustrezni stimulaciji, ki posledično spodbuja posebno samouresničitev in samospoznanje.

Notranji konflikti veljajo za uničujoče ali negativne, poslabšajo razcep osebnosti, gredo v krizo ali tvorijo reakcijo nevrotične narave.

Intenzivni notranji spopadi najpogosteje vodijo v propad očitnih medčloveških odnosov v službi in družinskem življenju.

Vedite, da smradi postanejo vzroki gibanja, tesnobe, tesnobe in med komunikacijsko interakcijo.

Trivalni notranji odpor predstavlja grožnjo učinkovitosti dejavnosti.

Poleg tega je za notranje konflikte značilna težnja, da nevrotični konflikti prenehajo obstajati.

Konflikti z močjo in tesnobo se lahko spremenijo v vir bolezni, ki bo prevzel osrednje mesto sistema posebnih ljudi.

Naša notranja svetloba je kompleksna struktura in ko smo starejši, je manj pomembna.

V sebi kopičimo pozitivne in negativne dokaze, s katerimi moramo živeti, jih spoštovati in nositi, včasih nevede, v naši prihodnosti.

Včasih se naši »kupi« spremenijo v ruševine in nam ne dovolijo, da bi se preselili v nove ruševine.

• Notranji konflikt je kriv!
• Notranji konflikti se bodo verjetno povečali
• Vse, kar se dogaja okoli nas in okoli nas, naši možgani skrbno beležijo in analizirajo.
• Napadli boste dva pomembna predmeta (cilja) hkrati.
• Enostavno se je odločiti in to vam daje notranji mir in mir.

Energija se ne porablja za doseganje enega samega cilja, ampak za analize, dvome, strahove, skrbi.

Ta vrsta konflikta je težka za psiho.

Glasujete proti vsem in zavržete možne izbire. Konflikt nastane zaradi eklatantne obsedenosti z informacijami, ko ni več energije za elementarno analizo situacije in je najenostavnejši izhod, da vse izženeš..

Vedeti je treba, da vsaka reakcija na situacijo, ki vodi v notranji konflikt, ni najboljša.

Če se pokrijete s prazno steno, ne čutite olajšanja, vendar se ne morete spopasti s to situacijo.

To te vodi v temno mesto, ker ti ne omogoča normalnih, zdravih odnosov z ljudmi, ki so odsotni od tebe, in ti ne omogoča, da bi se počutil resnično svobodnega.

Naša notranja svetloba je kompleksna struktura in ko smo starejši, je pomembnejša.

V sebi kopičimo pozitivne in negativne dokaze, s katerimi moramo živeti, jih spoštovati in nositi, včasih nevede, v naši prihodnosti.

Konflikti z močjo in tesnobo se lahko spremenijo v vir bolezni, ki bo prevzel osrednje mesto sistema posebnih ljudi.

Naša notranja svetloba je kompleksna struktura in ko smo starejši, je manj pomembna.

Včasih se naši »kupi« spremenijo v ruševine in nam ne dovolijo, da bi se preselili v nove ruševine.

Notranji konflikt je kriv!

• Se bodo notranji konflikti verjetno še povečevali?
• Notranji konflikti se bodo verjetno povečali
• Kako lahko prepoznate svoj notranji konflikt?
• Obstaja 5 možnosti za notranje konflikte.
• Enostavno se je odločiti in to vam daje notranji mir in mir.

Poskušate doseči nedostopno mejo.

Med vami in vašo metodo je zrasel prazen zid.

Drug način, drugačen razvoj situacije za vas ni dober in se boste še naprej borili v "zaprtih vratih", zapravljali svoje zaloge zdravja in energije.

Takoj boste nanesli svoje oznake (na predmet) in odvrgli.

Kot se zdi, "želim in trpim."

Zavedajte se, da ste problem.

Če je temu tako, potem vidite odločitev.